昨天，一则与中国最大的食品饮料生产企业娃哈哈集团有关的最高层变动消息震动市场。消息称，61岁的娃哈哈集团董事长兼总经理宗庆后将交班给年仅24岁的独生女儿宗馥莉。
 
    昨天下午，上海证券报经多方努力联系到在外地出差的宗庆后。
 
    对此消息，宗庆后表示已听闻。但当记者问及是否会立即将董事长和总经理的位置传给女儿，语气略显疲惫的宗庆后却称“还没这回事”。但对于网易商业频道提到的宗馥莉职业经历以及接班娃哈哈的趋势，宗庆后并未否认。

宗庆后默认接班计划

    昨天，记者向娃哈哈杭州总部求证此事，公司对外联络办公室相关人士回应称“并不知情，没有接到消息”。“我们已经从权威渠道确认了这个消息。”一位接近公司的知情人士却称。

    尽管没有完全承认立即放权让位，但由24岁的独生女儿接班的计划还是得到宗庆后的默认。“种种迹象看来，宗庆后似乎正为女儿掌权做积极的造势和铺垫工作。”一知情人士称。至于如此运作的原因，业内有一种关于宗庆后的身体因素的说法在流传。

子承父业是一种传统

    资料显示，宗馥莉2004年才从美国留学归来。2005年3月起，宗馥莉进入娃哈哈管理层开始“熟悉业务”，目前兼任杭州娃哈哈童装有限公司与杭州娃哈哈卡倩娜日化用品有限公司总经理。

    对于未来由女儿接班的说法，宗庆后曾肯定地表示女儿将继承股东权利，但管理权是否继承却没有明确。

    “宗庆后要传位给女儿的说法其实在今年4月就已经流传开来。”一位接近浙江商会的人士在听到这一消息后并未表示惊讶，“在浙江民营企业中，这种子承父业的做法是一种传统。”

民营企业面临二代大考

    目前，娃哈哈集团业务涉及食品饮料、童装、化妆品等多个产业类型。一旦真的女儿掌权，娃哈哈目前面临的各种发展问题能否一一解决，将成为又一个发生在二代民营企业家身上的问题。“除了应对巨额财富加身的心理调整外，二代当家人的管理压力其实非常之大。”相关人士称。

    近年来，随着改革开放以来的第一代民营企业家渐入退休阶段，众多家族企业第二代掌门人频频出现，如王均瑶只有十几岁的长子成为均瑶集团第一大股东、茅忠群接管浙江方太集团等。

    据美林集团统计，我国大陆民营企业中家族企业占八成。有来自美国的研究报告显示，在美国能够把家族企业发展到第四代以后仅占全部家族企业的3%。

悬疑：全盘接班还是暂为部分？

    值得关注的是，网易商业报道提及，由于娃哈哈股权机构较为复杂，宗馥莉是全面接班娃哈哈集团任总经理，还是目前先接班具体的一块业务，目前还无从确认。

    资料显示，娃哈哈第一块业务是前身为国有企业的杭州娃哈哈集团有限公司，2000年进行改制后，宗庆后持股29%，管理层及员工持股25%，另外46%依然由杭州上城区政府持有；第二块是1996年以后与法国达能的合资项目。娃哈哈分布在各地的80多家企业中，有30多家跟达能合资，其中大部分由达能控股，但是宗庆后强调，“集团公司并未和达能合资，更谈不上控股。”第三块就是包括童装在内的新项目，据宗庆后介绍，这类项目是娃哈哈员工遵循有关法规和政策自行投入的，其中他个人占的股份为60%，职工占40%。(柯鹏)